為深入貫徹落實習X近X平新時代中國特色社會主義思想，充分發揮優秀退休教師在徽商職業學院事業發展過程中的積極作用，根據學院事業發展需要，現就徽商職業學院2025 年度銀齡教師招聘有關事項公告如下。

徽商職業學院位于安徽省會合肥市，是經安徽省人民政府批準、教育部備案的公辦全日制普通高等職業院校，隸屬于安徽省人民政府國有資產監督管理委員會。學院是首批全國商業服務業職教人才培養基地，全國物流職業教育教學指導委員會委員單位，教育部現代學徒制試點學校，教育部 “1+X”證書制度試點學校，財政部、教育部實訓基地建設學校，工信部產教融合專業合作建設試點單位，安徽省首批 “雙特”專業群培育建設院校，省“雙高計劃”建設院校，省地方技能型高水平大學建設單位，省技能競賽標桿院校。

二、招聘原則

(一) 堅持民主、公開、競爭、擇優;

(二) 堅持注重政治思想素質、突出業務能力的德才兼備的選人用人標準。

三、招聘條件

(一) 已辦理正式退休手續的具有高校教師資格證書，具有副高級以上職稱的原教師和實驗系列專業技術崗位聘用人員;或具有其他高級職稱或高級技師及以上職業資格的企業退休人員。

(二) 師德高尚，治學嚴謹，長期從事一線教學或技術工作，具有較強的教學、教科研能力或技術實踐能力，能夠較好滿足所聘專業建設發展需要，能夠起到良好的教學示范效果。

(三) 身心健康，且能夠勝任崗位工作，年齡原則上不超過65周歲，業績突出者，經學院研究可以放寬至70周歲。

(四) 在職工作期間，師德考核、年度考核均為合格及以上。

招聘條件中的“65周歲以下”為“1960年8月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類推)。

四、招聘崗位

根據各單位專業建設和教學需要，擇優聘用銀齡教師若干，具體如下表。

五、工作職責

(一) 每學年至少承擔2門次課程的課堂教學任務，教學工作量不低于280課時/學年;或承擔教學質量監控、青年教師幫帶等管理工作，按8課時/天折抵教學工作量，折抵后的教學工作量不低于280課時/學年。

(二) 承擔青年教師的培養培訓和業務指導等“傳幫帶” 工作。通過專題講座、教科研課題參與、青年教師擔任助教、隨堂聽課等形式培養青年教師不少于1人。

(三) 積極參與學生創新創業、技能大賽指導工作等，每學期為師生開展講座不少于1次。

六、待遇

(一)薪資待遇

銀齡教師實行協議工資制，按4000元/月標準(每年4.8 萬元)計酬，其中按月發放3500元，余額待期滿考核合格后一次性發放。未完成規定職責或考核不合格的，余額不予發放。

學年授課工作量超過280課時的，按180元/課時兌現待遇，超課時工作量待學年結束后，統一測算后據實發放。

(二)其他待遇

學院為銀齡教師購買意外保險，銀齡教師可享受在職教師就餐補助等待遇。在銀齡教師完成規定工作任務的前提下，取得以學院作為第一單位的符合教學科研獎勵成果的，可參照學院在職教師申報相應校內教學科研獎勵。

七、報名時間及方式

2025年度銀齡教師報名截止時間為2025年12月1日，應聘人員填寫附件《徽商職業學院銀齡教師招聘報名表》，連同個人簡歷、身份證、學歷學位證書(具有海外學歷學位的留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的正式《國外學歷學位認證書》)、相關職業資格和技能等級證書、職稱證書或聘書和重要社會兼職等材料復印件等材料，發送至各用人單位郵箱。經各用人單位按程序審核及考察合格，并報學院審批后，納入學院銀齡教師人才庫，后續根據教育教學需要，分批協商簽訂聘任協議。

八、咨詢方式

聯系人：張老師、陸老師

聯系電話：17756590309、17756592156

附件：徽商職業學院銀齡教師報名表

徽商職業學院

2025年8月12日

原標題：徽商職業學院2025年度銀齡教師招聘公告

文章來源：https://www.hsxy.edu.cn/info/1024/15404.htm