因工作需要，慈溪市上林人才服務有限公司決定面向社會公開招聘派遣制工作人員2名，派遣至慈溪市人民醫院醫療健康集團觀海衛分院工作，納入市編外聘用人員管理，工資待遇按照市編外用工有關標準執行，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和指標

一體化托管(直屬)社區衛生服務站、村衛生室護理崗位2名

二、招聘條件

1.年齡要求35周歲及以下(1989年9月23日以后出生);

2.慈溪市戶籍(含前灣新區，以2025年9月23日戶籍所在地為準)或持有浙江省居住證且居住地址為慈溪、前灣新區(以2025年9月23日居住證居住地址為準);

3.身體健康、品德端正、愛崗敬業;

4.遵紀守法，無不良行為記錄;

5.學歷及職稱要求

要求護理學專業大專及以上學歷，具有護士及以上專業技術資格。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2025年9月29日—9月30日。上午8:00—11:00.下午13:30—16:30.

2.報名地點：慈溪市人民醫院醫療健康集團觀海衛分院(觀海衛鎮三北東路881號)門診四樓醫院人事科，聯系電話：0574-58987900.聯系人：施科長。

3.報名要求：報名人員需提供以下材料：(1)報名登記表(見附件);(2)身份證原件及復印件;(3)戶口簿原件及復印件;(4)畢業(學位)證書原件及復印件;(5)近期免冠1寸正面彩照1張;(6)職稱證書原件及復印件。

4.其他說明：

(1)在規定的時間內報名，逾期不予受理。

(2)報名人員提供的個人信息必須真實有效，凡信息失實，一經查實，取消考試或錄用資格。

(3)本次招聘的護理崗位，資格審核通過人數不足招聘指標數3倍時，將核減或取消招聘計劃，核減或取消招聘將在報名結束后及時公布。滿足條件按要求進入考試程序。

(二)考試考核

采用筆試和面試相結合形式，其中筆試占50%，面試占50%，考試時間、地點另行通知。

筆試采用100分制，合格分為60分，主要測試專業相關綜合知識。筆試合格人員中，根據筆試成績從高到低的順序，按招聘指標數的3倍進入面試環節(末位并列的同時入圍，不足的按實際人數)。

面試采用100分制，合格分為60分，主要測試應試者綜合分析能力、應變能力、口頭表達能力、回答問題準確性、求實精神和舉止儀表等。面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補。

根據折合總分高低排序等額確定體檢對象，分數相同時，按筆試得分高者列前。

(三)體檢

體檢由慈溪市人民醫院醫療健康集團觀海衛分院組織實施，體檢標準參照公務員體檢有關標準執行，時間另行通知，出現體檢不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(四)考察

對體檢合格人員進行考察，考察標準參照公務員錄用考察有關規定，不符合招聘要求的考察結果為不合格。放棄考察或考察不合格的，在面試合格人員中按總成績高低排序遞補進入體檢、考察。

(五)公示

考察合格人員為擬聘用人員，經慈溪人才網公示7個工作日無異議的，按規定辦理聘用手續。

(六)聘用

公示無異議人員與慈溪市上林人才服務有限公司簽訂勞動合同，未在規定時間簽訂勞動用合同的或不能按時來報到的，取消聘用資格。試用期滿后經考核合格，按規定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。待遇按事業單位編外人員標準執行。

四、其他事項

1、提交材料不全者，視為報名無效。未被錄用者，材料代為保管，恕不退還。

2、報考人員所填聯系方式請保持暢通，如因聯系方式錯誤或無法接通導致未能及時傳達筆試、面試等通知的，視為放棄。

附件：慈溪市衛生健康系統公開招聘派遣制編外工作人員報名表

慈溪市上林人才服務有限公司

2025年9月23日

原標題：慈溪市人民醫院醫療健康集團觀海衛分院公開招聘派遣制工作人員公告

文章來源：https://www.cxhr.com/news/19991.html