2025贛州市人民醫院緊密型城市醫療集團成員單位贛縣區人民醫院考核招聘勞動合同制護理專業技術人員10人公告
2025-10-31 來源:江西人才測評 瀏覽量:68
為改善群眾就醫體驗和單位工作需要,經贛州市人民醫院、贛縣區衛健委審核批準,擬面向社會公開招聘10名勞動合同制護理專業技術人員,現將有關事項公告如下:
一、招聘條件
(一)應具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具備崗位所需的專業知識和技能;
5.具有適應職位要求的身體條件。
(二)下列人員不具備報名資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;
3.尚未解除黨紀政紀處分的;
4.現役軍人;
5.在讀的非應屆畢業生,全日制在校生不能以過去取得的學歷報考;
6.有服務期要求且仍在服務期內的我市機關事業單位正式在編人員(含編制備案管理人員)、全科特崗醫生、服務期未滿的農村訂單定向醫學生;
7.在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格,仍在禁考期內的人員;
8.被依法列為失信聯合懲戒對象的、法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的;
9.已經被贛州市內機關事業單位擬聘(錄)用(含編制備案制管理人員、用人備案數人員),已完成體檢考察進入公示期的;或尚在新錄用試用期或任職試用期的;此外,根據《事業單位人事管理回避規定》,報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
(三)具體招聘崗位及學歷、年齡和專業要求
1.招聘崗位、專業方向及要求:詳見《贛縣區人民醫院勞動合同制護理專業技術人員招聘崗位計劃表》(附件2)。崗位要求的學歷、執業資格、工作經歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件);考生所學專業以教育部門的《研究生學科專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《全國普通高等學校高職高專專業目錄)和《綜合性專業分類指導目錄》(以下簡稱“四個專業目錄”)規定為準。
2.報考大專學歷及以上崗位的要求23周歲及以下;報考本科學歷及以上崗位的要求25周歲及以下,身體健康,符合修訂后的《公務員錄用通用體檢標準(試行)》規定的身體條件。
3.崗位要求具有工作或實習經歷的,應聘人員須提供相應的工作和實習經歷證明。
二、考核招聘程序
1.現場報名
(1)時間:2025年 10月30日至11 月5日(星期一至星期五上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)
(2)地點:贛州市贛縣區人民醫院人事宣傳科
地址:贛州市贛縣區水科巷計生服務大樓8樓
聯系電話:0797—4441920
(3)材料要求:報名者須攜帶填報好的《贛縣區人民醫院考核招聘勞動合同制護理專業技術人員報名表》(附件1)、身份證、畢業證、護士執業證、教育部學歷證書電子注冊備案表、相關工作或實習證明、個人簡歷等原件及復印件,以及近期免冠正面藍底一寸彩照2張到贛縣區人民醫院人事宣傳科現場報名,不受理網上報名。
2.資格審查:報名同時對報考人員提供的有關證件及材料進行資格審查,資格審查合格后方可參加考核。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程(含試用期),如報名人員出具虛假材料,一經發現則取消聘用資格。
3.考核:堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取筆試+技能操作考核+面試的方法擇優聘用,筆試、技能操作考核、面試主要考核應聘崗位所需的專業知識和能力,總成績為100分,其中筆試、技能操作、面試分數各為100分,考生總成績計算方法為:筆試成績占總成績40%,技能操作考核成績占總成績40%,面試成績占總成績20%,計算分數保留至小數點后兩位。
根據筆試考核成績從高分到低分的順序按招聘計劃1:3的比例(只有1人報考的,筆試成績分數應不低于70分)確定入圍操作考核對象。
根據筆試+操作考核成績從高分到低分的順序按招聘計劃1:2的比例(只有1人報考的,操作成績分數應不低于70分)確定入圍面試對象。
考核的時間、地點另行通知。
4.考察:根據考核成績從高分到低分的順序按招聘計劃1:1的比例(只有1人報考的,考核總分應不低于70分)確定考察對象;考核考察內容為:德能勤績廉等方面的情況和現實表現情況。
5.體檢:按招聘計劃1:1的比例,從考察合格人員中確定體檢對象。
應聘人員在招聘過程中因考察、體檢環節出現人員空缺的,均可按規定依次進行遞補。
6.公示和聘用:體檢合格人員名單在贛縣區人民醫院網站進行公示7個工作日,公示結果不影響聘用的,報市人民醫院、區衛健委審核通過后,辦理錄用手續,試用期考核合格后簽訂勞動合同。
附件:1.贛縣區人民醫院考核招聘勞動合同制護理專業技術人員報名表
2.贛縣區人民醫院勞動合同制護理專業技術人員招聘崗位計劃表
贛縣區人民醫院
2025年10月29日
原標題:贛州市人民醫院緊密型城市醫療集團成員單位贛縣區人民醫院考核招聘勞動合同制護理專業技術人員公告
文章來源:https://www.jxrcrsksta.com/content/4536?categoryId=18
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