天津市河北區產業發展集團有限公司(以下簡稱“產發集團”)成立于2010年，是天津市河北區人民政府國有資產監督管理委員會出資設立的國有集團公司。主要經營范圍有：國家授權范圍內國有資產經營和管理;以自有資金對企業進行投資等。

根據業務發展需要，現面向社會公開招聘，公告如下：

NO.1

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招聘崗位及數量

人力資源部部長，1人。

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招聘范圍

面向社會公開選聘。

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崗位職責及任職條件

(一)基本任職條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

3.具有良好的政治素質和道德品行。

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

(二)崗位職責

1.根據公司戰略目標，統籌制定人力資源發展規劃并落地執行。

2.結合公司發展階段，對組織結構及人員配置進行動態分析，及時預測人才需求。根據業務發展需要，推動各部門優化《職位說明書》，持續完善公司人力資源制度體系。

3.依據公司人力資源規劃及定崗定編情況，統籌年度招聘計劃，合理配置招聘預算，保障關鍵崗位人才引進。

4.建立健全員工培訓體系，制定年度培訓計劃并推動實施，助力員工能力提升與職業發展。

5.根據公司發展，負責優化績效管理制度，組織績效考核工作，強化結果應用與反饋，提升組織效能。

6.負責完善薪酬福利體系，結合企業戰略調整薪酬政策，審核工資及社保公積金等相關核算與發放。

7.規范勞動合同管理流程，防范用工風險。處理員工投訴與勞動爭議，參與突發事件應對與處理。

8.統籌員工工傷、生育、醫療期及退休等人事事務的預警與管理工作。

9.完成上級交辦的其他相關工作。

(三)其他任職條件

1.年齡43周歲以下(1981年11月以后出生的)。

2.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經濟學、勞動關系等相關專業。

3.具有業務相關中級及以上職稱或職業資格證書/技能等級證書。

4.具有下列一項任職經歷或資格：

(1)黨政機關、事業單位任科級副職及以上(含相當職務職級)累計2年的;

(2)在省(直轄市)管企業直屬二級企業(或具有相當規模層級的企業)任中層副職及以上累計2年的;

(3)具備企業人力資源管理師(二級及以上)技能等級證書/職業資格證書的。

5.具有5年以上人力資源管理工作經驗。

6.在人力資源規劃、人才引進與評估、薪酬激勵設計、績效管理體系、培訓開發及制度建設等方面擁有豐富的實踐經驗。

7.精通人力資源管理各項實務操作，熟悉人事業務流程，具備良好的制度執行與風險防控能力。

8.掌握國家及地方勞動法律法規，熟悉薪酬福利、社會保險、勞動合同及培訓等方面的政策要求。

9.具備較強的書面表達能力，能熟練使用各類辦公軟件。

10.條件特別優秀的，可適當放寬年齡或任職經歷。

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薪酬待遇

參考市場同類可比人員薪酬水平;按照天津市有關規定繳納五險一金;公司按照國家法律法規規定，執行相關休假制度。

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招聘程序

報名→資格審核→面試→組織考察和背景調查→體檢→確定擬聘人選→公示→正式聘用

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報名程序及相關說明

(一)報名程序

1.報名時間：2025年10月31日-2025年11月19日17:00截止，逾期報名無效。

2.報名方式：郵箱報名

請應聘人員掃描下方二維碼下載《天津市河北區產業發展集團有限公司面向社會公開招聘人力資源部部長報名表》。報名須提交資料明細如下：

(1)《天津市河北區產業發展集團有限公司面向社會公開招聘人力資源部部長報名表》，依照實際情況填寫并附證件照;

(2)身份證復印件(正反面復印在一張A4紙);

(3)畢業證書、學位證書的掃描件，學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《學位認證報告》(如涉及國外學歷學位的還需要提供教育部留學服務中心出具的認證報告);

(4)專業技術職稱、資格/技能證書、專業成果及重要獎勵等掃描件(應根據填報內容如實上傳證書附件，未按照要求上傳者視為不具備相應職稱/職業資格);

(5)與應聘崗位相關的工作履歷、曾負責項目及與業績相關的證明材料。

并將上述材料打包發送至招聘專用郵箱(ztrlbm2025@126.com)，郵件主題格式統一為“報名單位+應聘崗位+姓名”。

(二)有以下情形之一人員，不得參與報名：

1.涉嫌違紀違法或正在接受有關機關審查，尚未作出結論的。

2.受到組織處理或者黨紀政務處分尚處于影響期內的。

3.因違紀違法被黨政機關、事業單位、企業辭退(解除聘用合同)、開除的。

4.由于個人原因，造成企業資產嚴重損失和重大經濟損失的。

5.個人在企業經營管理活動中有弄虛作假記錄的。

6.配偶及子女均已移居國(境)外，或者沒有配偶、子女均已移居國(境)外的。

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

8.法律法規規定影響聘用的其他情形。

(三)相關說明

1.根據招聘崗位的任職條件和應聘材料，對應聘人員進行資格審核和簡歷篩選，擇優確定進入面試人員名單。

2.應聘人員應對所提交材料的真實性、完整性負責，如發現與事實不符，產發集團有權取消應聘資格。

3.面試時間及地點將通過郵件或電話等方式告知，請應聘人員提供準確的郵箱地址和聯系電話并及時查收。

4.產發集團對應聘人員的信息及提交的材料嚴格保密，不作他用，恕不退還。

聯系人：馮老師、鄭老師 報名咨詢電話：022-23269658

報名咨詢時間：工作日上午9:00-11:30 下午14:00-17:00

舉報監督電話：022-68689636

原標題：招聘快訊 | 天津市河北區產業發展集團有限公司面向社會公開招聘人力資源部部長公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/7pijZ7cN9DRwh_TENEIzGg