根據《關于加快推進三級公立醫院建立總會計師制度的意見》《廣東省市級以下事業單位領導人員管理暫行辦法》《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》《珠海市衛生健康局直屬公立醫院總會計師制度實施辦法(試行)》及醫藥衛生體制改革有關文件精神等規定，為提高公立醫院經濟活動科學化、精細化管理水平，強化內部控制、提高運營效益，我局決定公開招聘所屬公立醫院總會計師1名，有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

廣東省珠海市區位優越，瀕臨南海，是內地唯一與香港、澳門陸橋相連的城市。珠海是全國唯一以整體城市景觀入選“全國旅游勝地四十佳”的城市，有“浪漫之城”的美稱;也是珠三角中海洋面積最大、島嶼最多、海岸線最長的城市，素有“百島之市”之稱;先后榮獲“中國十佳宜居城市”“中國最具幸福感城市”等稱號。

珠海市衛生健康局是珠海市政府工作部門，作為珠海市衛生健康事業的引領者，珠海市衛生健康局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十屆四中全會精神和習近平總書記對廣東、珠海重要講話、重要指示精神，落實省委十三屆六次全會精神和市委九屆九次全會精神，以“實施健康優先發展戰略”為著眼點推動衛生健康事業高質量發展，為珠海奮力打造粵港澳大灣區重要增長極、珠江口西岸核心城市，努力建設成中國式現代化城市樣板提供堅實健康根基。

本次招聘人員將聘用到珠海市衛生健康局所屬公立醫院任總會計師。

二、招聘崗位、對象及薪酬待遇

(一)招聘崗位及人數

總會計師(專業技術崗位七級及以上)1名。

(二)崗位條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律;

(3)擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(4)具有良好的政治素質和道德品行;

(5)適應崗位要求的身體條件;

(6)年齡在45周歲以下(1979年11月20日后出生)，身體健康，能夠勝任本職工作。

2.專業資質及年限要求

(1)具有研究生(碩士)以上文化程度，專業要求為會計學(A120201)、會計碩士(專業碩士)(A120206);

(2)掌握財經法規，熟悉會計、財務、審計、金融、稅法等專業知識，并具備財經類高級專業技術資格;

(3)5年以上工作經歷;

(4)同等條件下具有醫療衛生行業工作經驗、注冊會計師資格的優先。

3.有下列情況之一的，不接受報名

(1)曾嚴重違反法律法規和國家有關財經紀律，有弄虛作假、貪污受賄、挪用公款等重大違法違紀行為，被判處刑罰或者受過黨紀政紀處分的;

(2)曾因瀆職或者決策失誤造成單位重大經濟損失的;

(3)對單位經濟管理混亂或者財務信息嚴重不實負有責任的;

(4)在年度考核或任期考核中被評為不合格的;

(5)不講誠信被有關部門列入失信被執行人或聯合懲戒對象的;

(6)法律法規規定的其他不得聘用的情形。

(三)總會計師崗位職責

1.組織醫院貫徹執行國家有關法律法規，遵守財經紀律，加強財務管理和監督，保護國家財產。

(1)建立健全制度，組織制定本醫院財務管理制度、會計核算制度、內部控制制度及經濟管理制度等;

(2)進行財務管理，包括全面預算管理、籌資管理、資本管理、資金管理、成本控制、績效評估等;

(3)編制和執行預算、財務收支計劃、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，有效地使用資金;

(4)開展會計核算，編制財務報告;

(5)強化經濟分析，利用財務會計資料進行分析，研究并督促醫院有關部門依法依規增收節支、提高效益、防范風險;

(6)加強資產管理，組織清產核資，提高使用效益，維護資產安全;

(7)加強內部審計，組織落實審計意見，監督執行審計決定。

2.對醫院的運營管理、業務發展、基本建設以及資本運營等重大事項發揮監督和決策支撐作用。

(1)參與醫院戰略規劃、重大財經管理活動和重要經濟問題的分析和決策;

(2)參與重大經濟合同和經濟協議的研究、審查;

(3)參與新業務開展、技術創新、科技研究、服務價格、工資福利等方案的制定。

(四)薪酬待遇

被聘用者為事業單位工作人員，享受政策規定的薪酬待遇，具體如下：

1.總會計師實行任期制，任期一般為3至5年，其中包含試用期1年(試用期滿不合格的解聘)。總會計師在同一醫院連續任職不超過兩屆，任期屆滿經考核合格，由珠海市衛生健康局調派其他所屬公立醫院任職或改任其他職務。

2.總會計師實行年薪制，具體發放標準由珠海市衛生健康局核定。

3.總會計師參加醫院領導班子和珠海市衛生健康局雙重考核，考核結果與其年終獎懲、任免掛鉤。

三、招聘程序及方法

報名—>資格審核—>現場資格復審—>考試—>體檢及考察—>確定擬聘人員并公示—>辦理聘用手續。

(一)報名及資格審查

1.報名方式：采取電子郵件報名方式，報名郵箱：srmyyrlzyb@zhuhai.gov.cn(郵件主題以“姓名+報考崗位代碼”命名，例如：張三報考總會計師崗位)。

2.報名時間：自本公告發布之日起接受報名，截止日期為2025年12月3日17:30(以郵箱接收時間為準)。

3.報名提交材料及要求：請考生按以下順序整理、提交資料，并準備好原件備查。

(1)《珠海市衛生健康局2025年公開招聘所屬公立醫院總會計師報名表》(見附件2，報名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名);

(2)近期大一寸免冠彩色照片2張(1張貼在報名表上，1張備用);

(3)有效期內居民有效身份證復印件(正反面復印);

(4)學歷、學位證書復印件;

(5)專業技術資格證書復印件;

(6)任職經歷證明材料(工作經歷證明、單位任職證明、社會保險參保繳費證明原件或勞動合同復印件等)及崗位條件所需的其它佐證材料;

(7)屬于國家重點領域人才和在艱苦邊遠地區工作的人才，須經工作單位或其主管部門同意(應在考察環節提供書面同意證明材料，否則視為主動放棄考察或聘用資格);

(8)本人簽名的誠信報考承諾書(附件4)。

4.資格審查：根據考生提交的報名材料進行初審，并于考試前查驗報名材料原件，進行現場資格復審。報名者須誠信報名，凡提供虛假報考材料的，一經查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

資格審查結果和考試安排等事項將在珠海市衛生健康局網站公布，請考生主動關注和查詢。

(二)考試

本次考試采取結構化面試方式進行，滿分100分，合格線60分。面試主要測試考生理論素養、專業技術知識、思維能力、創新能力、分析判斷和是否與崗位匹配等等方面的能力素養。面試當場評分、統分，現場公布面試成績。

面試成績為考試總成績，按四舍五入保留小數點后2位，總成績第一名的為體檢與考察對象，如考生總成績相同，則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分任相同，重新組織面試。

考生考試總成績、參加體檢及考察人員名單將于面試結束后5個工作日內在珠海市衛生健康局網站公布。

(三)體檢及考察

體檢在指定的珠海市公立醫院進行，具體按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執行，體檢時間另行通知。

體檢結束后，對體檢合格者進行考察，具體按《廣東省市級以下事業單位領導人員管理暫行辦法》《黨政領導干部選拔任用工作條例》《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等規定執行。

(四)確定擬聘人員并公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員，名單在珠海市衛生健康局和珠海市人力資源和社會保障局網站公示。公示時間為5個工作日。

因考察、體檢、公示結果影響聘用的，用人單位有權解除擬聘資格，且不作任何補償。

(五)辦理聘用手續

公示期滿，招聘結果報珠海市人力資源和社會保障局備案通過后，辦理人事調動、聘用等手續。

四、其他事項

(一)本公告未盡事宜，由珠海市衛生健康局招聘工作小組負責解釋。咨詢電話：0756-2157605，監督或投訴電話：0756-2128851。

(二)請考生嚴格按照崗位資格條件誠信報考，資格條件審核貫穿招聘工作全程，一旦發現考生資格條件不符，即刻取消報考(聘用)資格，因此產生的后果由考生自負。涉及違規違法行為的，按照有關規定處理。

(三)應聘人員在招聘過程中有如下情形之一的，取消聘用資格：1.未在規定時間內報到及辦理報到手續的;2.提供虛假報名材料，偽造、涂改證件或證明、弄虛作假、以作弊或其他不正當手段獲取應聘資格的;3.因公示有異議經核查屬實影響聘用的;4.有違法犯罪記錄的;5.法律、法規及有關規章規定不準聘用的。

(四)因各種原因取消擬聘資格的應聘者，已簽訂就業協議的，用人單位有權解除就業協議，且雙方互不作任何補償。

(五)遞補。因考生放棄體檢、體檢或考察不合格、考生放棄應聘資格等情況出現招聘崗位缺額的，由珠海市衛生健康局工作領導小組研究決定是否遞補。遞補規則為：在面試合格考生中，按考試總成績高低順序依次等額遞補。

點擊查看>>>

1.珠海市衛生健康局2025年公開招聘所屬公立醫院總會計師崗位表

2.珠海市衛生健康局2025年公開招聘所屬公立醫院總會計師報名表

3.廣東省2026年考試錄用公務員專業參考目錄

4.事業單位公開招聘誠信報考承諾書

珠海市衛生健康局

2025年11月20日

原標題：珠海市衛生健康局2025年公開招聘所屬公立醫院總會計師公告

文章來源：https://zhrsj.zhuhai.gov.cn/zw/tzgg/gzzk/content/post_3854748.html