為進一步加強縣屬國有企業領導班子建設，拓寬企業優秀人才來源渠道，大力儲備培養有專業背景、實踐經驗和領導能力的優秀國有企業經營管理人才，結合犍為縣縣屬國有企業實際情況，擬面向社會公開選聘縣屬國有企業領導人員2名。現將有關事項公告如下。

一、選聘企業基本情況

(一)犍為郡城建設發展集團有限公司(以下簡稱郡城建設集團)成立于2019年，注冊資本20億元，國有獨資公司，下屬二級全資控股企業9家，取得主體信用等級AA，具有市政公用工程、建筑工程施工總承包二級資質。公司聚焦打造高品質宜居生活城，以“投資建設、產業運營”為核心，業務涵蓋城市資源經營、人力資源開發、信息科技、建筑施工和商貿等。

(二)四川郡城水務集團有限公司(以下簡稱郡城水務集團)成立于2011年，注冊資本20億元，國有獨資公司，下屬二級全資控股企業5家，取得主體信用等級AA，具有市政公用工程、公路工程、建筑工程施工總承包二級資質。公司聚焦現代化水務，以“供排水運營、水資源利用”為核心，業務涵蓋水資源開發利用、供排水、污水收集處理、建筑施工和商貿等。

二、選聘崗位及人數

本次公開選聘設置2個崗位，擬選聘郡城建設集團副總經理1名、郡城水務集團副總經理1名。

三、選聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產黨領導，能帶頭貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想。

2.具有做強做優做大國有企業的職業追求，對國資國企事業具有高度職業認同感，具有強烈的干事創業熱情和開拓創新意識。

3.具有較強的治企能力和戰略思維、法治理念、專業素養，懂經營、會管理、善決策，注重團結協作，善于組織協調。

4.具有正確的業績觀，勇擔當、善作為，推動企業高質量發展，推動企業全面履行經濟責任、政治責任、社會責任，工作業績突出。

5.具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規法紀，謹慎用權，誠實守信，依法經營，廉潔從業。

6.具有正常履行職責的身體條件。

(二)任職資格

1.郡城建設集團副總經理(綜合管理方向)

(1)45周歲以下，具有大學本科及以上學歷(本科學歷專業要求為經濟學類、金融學類、工商管理類、公共管理類;研究生及以上學歷專業不限)。

(2)公務員(參公人員)、事業人員、機關(事業)工勤人員，有3年以上工作經歷，任一級科員相當層次職級3年以上或任副科級及以上相當層次職務(職級)。符合辭去公職(辭職)的相關條件。

(3)國有企業在職人員，具有5年以上國有企業工作經歷，且具備下列條件之一3年以上工作經歷：縣(市、區)屬一級國有企業中層正職及以上;省、市(州)屬一級國有企業中層副職及以上，省、市(州)屬二級國有企業中層正職及以上;央企在川企業縣(市、區)公司中層正職及以上。

2.郡城水務集團副總經理(生產運營方向)

(1)45周歲以下，具有大學本科及以上學歷(本科學歷專業要求為土木類、水利類、環境科學與工程類;研究生及以上學歷專業不限)。

(2)公務員(參公人員)、事業人員、機關(事業)工勤人員，有3年以上工作經歷，任一級科員相當層次職級3年以上或任副科級及以上相當層次職務(職級)。符合辭去公職(辭職)的相關條件。

(3)國有企業在職人員，具有5年以上國有企業工作經歷，有供排水管理相關工作經驗，且具備下列條件之一3年以上工作經歷：縣(市、區)屬一級國有企業中層正職及以上;省、市(州)屬一級國有企業中層副職及以上，省、市(州)屬二級國有企業中層正職及以上;央企在川企業縣(市、區)公司中層正職及以上。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.有《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形之一的。

2.企業經營管理不善，發生安全、環境、質量等責任事故，且負有直接責任的，或出現嚴重虧損，或造成企業資產嚴重流失和重大經濟損失等負有責任的。

3.個人在企業經營管理活動中有重大弄虛作假記錄和不良信用記錄的。

4.因違法犯罪受過刑事處罰或涉嫌犯罪的。

5.曾被開除公職或者因違紀違法被解除聘任合同或聘用合同的。

6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的。

7.涉嫌違紀違法正在接受審查調查，尚未作出結論的。

8.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

9.尚在試用期或未滿國家和我省規定的最低服務年限的。

10.配偶已移居國(境)外或者沒有配偶但子女已移居國(境)外的。

11.有任職回避情形的。

12.法律法規和有關政策規定的其他不宜聘用的。

(四)機關事業單位工作人員被任用后，不再保留原職務和身份

四、薪酬待遇

聘用人員實行綜合薪酬制，聘用期綜合薪酬由基本年薪、績效年薪和任期激勵收入三部分構成。基本年薪按月發放，績效年薪和任期激勵收入與企業效益掛鉤，經考核后依據經營業績完成情況兌現。享受國家規定的社會保險、住房公積金等福利待遇，以及企業提供的其他福利待遇。

五、選聘程序

本次選聘主要采用“筆試+面試+考察”的方式，按照發布選聘公告、報名登記、資格審查、考試(筆試+面試)、體檢、考察、研究確定人選、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2025年11月25日至2025年12月1日18:00，以郵箱接收時間為準，逾期不接受報名。

2.報名方式：采用投遞郵箱的方式，每人限報1個崗位。應聘人員需將填寫好的《犍為縣公開選聘縣屬國有企業領導人員報名表》(見附件)及相關證明材料電子掃描件(所有材料按順序打包為一個壓縮文件，以“應聘崗位+姓名”命名)發送至公開選聘專用郵箱。

郵箱地址：qwxgkkd@163.com

聯系電話：0833-4222295

報名材料包括：

(1)《犍為縣公開選聘縣屬國有企業領導人員報名表》電子文檔及簽字掃描件。

(2)本人有效身份證件掃描件。

(3)畢業證、學位證、學信網《教育部學籍在線驗證報告》(國外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書)掃描件。

(4)職稱、職(執)業資格掃描件。

(5)工作經歷任職文件或工作證明掃描件。應聘人員根據所報考崗位的職位條件提交任職文件或工作證明，需明確現任職或曾任職的企業是縣(市、區)屬一級國有企業，或市(州)屬及以上國有一級企業、二級企業，或央企在川企業縣(市、區)公司;需明確現任職務或曾任職務是企業中層正職或中層副職。

(6)曾獲得榮譽的有關證明材料掃描件。

除以上資料外，在編在崗機關事業單位工作人員還需提供近3年年度考核登記表(或加蓋鮮章的年度考核文件)。

報名時提供的信息和材料必須真實完整，應聘人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消選聘資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。年齡、工作經歷等計算時間截至2025年11月25日。

(二)資格審查

資格審查時間為2025年11月25日至2025年12月2日18:00。按照選聘崗位要求的資格條件，對應聘人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料進行資格審查。資格審查合格人數與崗位選聘人數比例低于3∶1，則取消該招聘崗位，不再進行后續選聘工作。資格審查合格人員名單及相關事項將在犍為縣人民政府網公告。

(三)筆試準考證發放

通過郵箱向達到開考比例崗位的資格審查合格人員發放電子版《準考證》，應聘人員自行下載并打印《準考證》備用。

(四)考試

1.考試通過“筆試+面試”的形式開展，考試總成績按滿分100分計算。考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

2.筆試。筆試時間及地點詳見《準考證》。筆試總分為100分，低于60分的不能進入下一環節。筆試成績于筆試后5個工作日內在犍為縣人民政府網公告。

3.資格復審。根據筆試成績，按資格復審合格人數與崗位選聘人數比例不低于3:1、不高于6:1比例從高分到低分依次確定擬進入面試人員，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。資格復審合格人數與崗位選聘人數比例低于3∶1，則取消該招聘崗位。擬進入面試的應聘人員按照要求(另行公告)，提供報名時提交材料的原件及書面件，到指定地點參加資格復審。資格復審合格的現場領取《面試通知書》，進入面試環節。

4.面試。面試時間及地點詳見《面試通知書》。面試總分為100分，低于70分的取消進入下一環節資格。

5.考試總成績排名及公告。考試總成績將于面試結束后5個工作日內在犍為縣人民政府網公告。根據考試總成績由高到低排序，等額確定進入體檢環節人選。考試總成績相同的按照筆試成績排序，若筆試成績再相同的，通過加試確定。

(五)體檢

體檢在二甲以上綜合醫院進行，體檢是否合格的結論由體檢醫院出具并負責解釋。未在規定時間內參加體檢的，視為自行放棄。因放棄或體檢不合格出現的缺額，可按應聘人員的考試總成績從高分到低分依次遞補(1次)。

女性報考者因懷孕申請延遲體檢的按照相關規定進行，若因此出現的崗位空缺不再遞補。

(六)組織考察

體檢合格的進入考察環節。考察采取民主測評、個別談話、集體談話、實地考察、查閱個人檔案等方式進行，重點了解政治素質、專業能力、任職經歷、工作業績、職業操守和廉潔從業等情況。因考察不合格取消資格或因個人原因主動放棄考察的，可按應聘同一崗位考試總成績排名從高到低依次遞補(1次)。

(七)確定擬聘人選

結合筆試、面試、體檢、考察和征求意見情況，按程序和管理權限上報擇優確定擬聘人選，如無合適人選，取消該崗位選聘。

(八)公示

擬聘用人選在犍為縣人民政府網進行公示，公示期為5個工作日。涉及群眾舉報的，舉報者應告知真實姓名，或以書面形式實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題均不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件或有弄虛作假行為的，取消擬聘資格。

(九)聘用

經公示無影響聘任情況的，依法依規辦理聘任手續，簽訂聘用合同，聘期為3年(含試用期1年)。試用期滿經考核合格，予以正式聘用，不合格或不勝任崗位的，予以解聘。聘任人員實行年薪制，按照合同約定進行年度及任期考核，并根據經營目標完成情況考核發放。聘期滿后，表現優秀的可續聘。

六、其他事項

(一)本次公開選聘工作均以犍為縣人民政府網(http://www.qianwei.gov.cn)作為官方信息發布渠道，請應聘人員密切關注并按要求攜帶規定證件和材料于指定時間到指定地點參加各環節的選聘工作。凡因未按要求參加、未及時查看相關信息或填報的通訊方式不暢所導致的后果，視為自動放棄該環節和下一選聘環節資格，責任由應聘人員自行負責。

(二)本次公開選聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓班。

(三)在選聘過程中的任一環節發現應聘人員存在不符合報考資格條件、通過弄虛作假或隱瞞情況獲取報名資格、違反人事考試紀律等情況的，一律取消資格，并根據實際情況追究相應的法律和紀律責任。

未盡事宜，由中共犍為縣委組織部、犍為縣人力資源和社會保障局、犍為縣國有資產監督管理局負責解釋。

政策咨詢電話：

犍為縣國有資產監督管理局：0833-4227119

報名咨詢電話：

中共犍為縣委組織部：0833-4222295

監督電話：

中共犍為縣紀委：0833-4236177

中共犍為縣委組織部：0833-4082938

附件：犍為縣公開選聘縣屬國有企業領導人員報名表.docx

2025年11月24日

原標題：中共犍為縣委組織部 犍為縣人力資源和社會保障局 犍為縣國有資產監督管理局關于公開選聘犍為縣縣屬國有企業部分領導人員的公告

文章來源：http://www.qianwei.gov.cn/qwx/rszk/202511/be8d69adf7c74e50a342ac249562f484.shtml