寧夏職業技術大學(寧夏開放大學)是隸屬于寧夏回族自治區人民政府的一所集職業本科教育、高等職業教育、成人學歷教育和非學歷教育、繼續教育等辦學任務為一體的綜合性高等學校，是國家百所示范性高等職業院校、國家優質高職院校、國家高技能人才培訓基地和國家級專業技術人員繼續教育基地，是全國首批“職業院校數字校園建設實驗校”、全國定向培養士官試點院校、教育部首批“現代學徒制”試點單位，先后榮獲“全國高技能人才培養突出貢獻獎”“黃炎培職業教育優秀學校獎”“全國文明單位”“全國文明校園”等榮譽稱號。2019 年和 2025 年，學校先后兩次入選國家“雙高計劃”建設單位。

從“雙高”建設的深耕細作，到本科職業大學的全新起航，

寧夏職業技術大學(寧夏開放大學)的每一步成長，都鐫刻著奮斗的足跡。如今，學校正朝著“西部領先、國內一流、國際具有影響力” 的愿景，昂首邁入發展的新紀元。這里將成為職業本科教育的創新高地，更是您施展才華、成就偉業的廣闊平臺。

我們正處在歷史上發展最快、活力最強的新起點。誠邀您攜一身本領，赴一場盛會，與我們一同扎根寧夏、輻射西部，與寧職大一同乘風破浪，見證輝煌，共創未來!

一、招聘原則

(一)公開、平等、競爭、擇優;

(二)德才兼備、以德為先;

(三)專業匹配、人崗相適。

二、招聘對象及范圍

面向全國范圍招聘具有博士研究生學歷學位的高層次人才。

三、招聘計劃及崗位條件

學校計劃 2026 年第一批自主公開招聘博士研究生 41 名。具體招聘崗位、條件等詳見《寧夏職業技術大學(寧夏開放大學) 2026 年第一批自主公開招聘高層次人才崗位一覽表》(見附件)。

四、招聘人員資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以應聘：

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3. 遵紀守法、品行端正，具有良好職業道德，能夠履行事業單位工作人員職責;

4. 具有符合崗位要求的工作能力和身體條件;

5. 符合《寧夏職業技術大學(寧夏開放大學)2026 年第一批自主公開招聘高層次人才崗位一覽表》(附件)中招聘崗位要求的學歷、學位、專業和相關資格條件;

6. 年齡要求 38 周歲以下的應為 1987 年 3 月 1 日以后出生，

年齡要求 43 周歲以下的應為 1982 年 3 月 1 日以后出生，年齡以

應聘人員有效身份證上的日期為準;

7.2026 年應屆畢業生提供崗位要求的學歷及學位證書截止時

間為 2026 年 12 月 10 日。

8.法律、法規規定的其他條件。

(二)具有下列情形的人員不得應聘：

1. 因犯罪受過刑事處罰的;

2. 被開除中國共產黨黨籍的;

3. 被開除公職的;

4. 被依法列為失信聯合懲戒對象仍在懲戒期的;

5. 在事業單位招聘、公務員招錄中被認定有違紀違規行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的;

6. 留學歸國人員沒有取得教育部留學服務中心出具國外學歷學位認證書的;

7. 普通高校在讀的全日制非 2026 年應屆畢業生;

8. 現役軍人;

9. 定向培養人員服務期未滿或正在定向培養學習的;

10. 已招聘的特崗教師;

11. 新招聘的公務員、事業單位工作人員在試用期內或未滿最低服務期限的;

12. 與招聘事業單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘者，不得應聘該單位負責人員的秘書或者組織(人事)、紀檢監察、審計、財務崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位;

13. 法律法規規定的其他情形。

五、招聘程序

(一)報名

1. 報名時間：自本公告發布之日起，全年滾動招聘，招滿即

止。

2. 報名方式：以電子郵件方式提交報名材料。

提交材料明細：個人簡歷、身份證、學歷學位證書(含大學

本科、碩士研究生、博士研究生階段;國內應屆畢業生提供就業推薦表和學科成績表、教育部學歷證書電子注冊備案表);國(境)外歸國人員需取得教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。

提交材料要求：將以上材料命名為“崗位名稱+崗位代碼+畢業院校+所學專業+姓名”發送至電子郵箱 nzbszp@163.com。

(二)資格初審

1. 網上資格初審在應聘者提交報名申請 10 個工作日內審核完畢，并予以答復。

2. 每位應聘者只能報考一個崗位，報名與參加考核時使用的身份證件必須一致。應聘者應對填報信息的真實性、準確性負責，填報虛假信息的，一經查實取消招聘資格。應聘者報名時所留聯系電話要保持暢通，以便通知有關事宜。

(三)資格復審和考試考核

1. 資格復審、專業能力考核時間、地點：資格復審在參加專業能力考核前進行。復審時間、地點及參加資格復審人員等事項

將于考核前 3 個工作日電話通知，復審合格的應聘者取得考核資格。資格復審當天進行專業能力考核。

2. 資格復審相關要求：資格復審由招聘領導小組辦公室負責。對應聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發現應聘者不符合應聘條件的，隨時取消應聘資格。

3. 資格復審材料要求：對報名時提交的材料原件進行復審。

4. 考試考核方式、內容：專業能力考核實行半結構化面試(試講+回答問題)的方式，由招聘領導小組辦公室負責。試講時間 15 分鐘，回答問題 15 分鐘。試講內容為與本崗位專業相關的教學內容。試講主要測評面試人員的教育教學能力等。回答問題主要測評面試人員與崗位有關專業知識、學術水平、分析問題和解決問題的能力等。

5. 考核總成績計算方式：專業能力考核成績滿分為 100 分，

其中試講占 40 分，回答問題占 60 分。考生面試成績即為考核總

成績。面試成績不得低于 60 分。當本崗位面試人員面試成績均低

于 60 分的，取消本崗位招聘。當成績出現并列時，經加試后確定。 6.相關說明：考生應按照電話通知的指定時間、地點參加專

業能力考核，對未按時到場參加專業能力考核的視為自動放棄。

(四)體檢

1. 根據總成績從高到低的排名，按照崗位招聘計劃 1:1 的比例，確定體檢、考察人選。

2. 體檢工作由公開招聘工作領導小組負責組織實施，邀請并接受監察專員辦公室對體檢工作進行監督。

3. 體檢需在公務員錄用體檢指定醫療機構進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)和《中共中央組織部辦公廳 國家衛生健康委辦公廳關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》執行。

4. 應聘者應在規定時間內完成全部體檢項目，體檢費用由應聘者承擔。

5. 應聘者對體檢結論有疑問的，經學校同意，可以申請 1 次復檢，復檢安排在不低于原體檢醫療機構級別的其他醫療機構進行，體檢結果以復檢結論為準。應聘者申請復檢的，復檢費用由應聘者承擔。

6. 體檢合格的應聘者確定為考察人選。未按要求完成體檢的，視為自動放棄體檢資格。

7. 對于進入體檢程序的懷孕應聘者，可以在體檢時暫不進行婦科和X 光等項目的檢查，也不做出體檢是否合格的結論。考察繼續進行，如果考察中發現有影響聘用的問題，不予聘用。如果考察中沒有發現有影響聘用問題的，暫緩聘用，待應聘者孕期結束后進行婦科和X 光等項目檢查，完成體檢，并做出體檢是否合格的結論。體檢不合格，不予聘用;體檢合格，按照程序進行公示。

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原標題：寧夏職業技術大學(寧夏開放大學) 2026 年第一批自主公開招聘高層次人才公告

文章來源：https://www.nxtvu.edu.cn/info/1035/21342.htm