崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)起草、修改、審核各類協(xié)議、合同、公司制度等法律文書,監(jiān)督合同履行及制度執(zhí)行的全過程,及時對合同違約情況及違反公司制度進(jìn)行預(yù)警;
2、管理公司法律文庫,搜集行業(yè)法律、法規(guī)及部門規(guī)章,跟蹤國家最新立法及行業(yè)法規(guī)并負(fù)責(zé)宣貫;
3、解決勞動爭議和參與仲裁訴訟,處理有關(guān)法律糾紛、仲裁、訴訟并與相關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào),處理相關(guān)突發(fā)事件;
4、參與公司商務(wù)談判工作,提供法律支持,解答各部門的法律咨詢;
5、負(fù)責(zé)公司法律相關(guān)知識
培訓(xùn);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他工作。
崗位要求:
1、教育及經(jīng)驗:統(tǒng)招法學(xué)本科相關(guān)專業(yè)及以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)的
法務(wù)管理經(jīng)驗;
2、熟悉公司法、民法典、經(jīng)濟(jì)法等方面的企業(yè)經(jīng)營相關(guān)法律法規(guī)與政策規(guī)定,具備法律職業(yè)資格證書或
律師執(zhí)業(yè)資格證書;
3、能獨(dú)立承擔(dān)合同審查、法律咨詢、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作,嚴(yán)格保密公司機(jī)密;
4、做事細(xì)心、條理清晰、責(zé)任心強(qiáng),邏輯清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能高效支持業(yè)務(wù)部門;
5、具備風(fēng)險敏感性和商業(yè)思維,英語水平較好,熟練使用辦公軟件。