一、崗位職責(zé):
1、依照弱電管理的規(guī)定,執(zhí)行各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),完成監(jiān)控安裝、網(wǎng)絡(luò)布線工作,保證監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行。
二、崗位要求:
1、中專或高中以上學(xué)歷,無經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng);
2、初中學(xué)歷者,需有一定網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控或
電工安裝基礎(chǔ);
3、持有
電工證或高空作業(yè)證等證書或有本職工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮。
三、福利:
1、食宿待遇:免費(fèi)提供一日三餐。提供免費(fèi)住宿,內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、浴室、陽臺(tái)、熱水器、無線網(wǎng)絡(luò),櫥柜,并設(shè)有干部宿舍、套房等。
2、休息休假:公司建立有完善的休假制度(事假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、法定假日、年休假、調(diào)休制等)。
3、社會(huì)
保險(xiǎn):員工可享受五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)、節(jié)假日舉辦活動(dòng)。
4、職業(yè)發(fā)展:公司秉承合適人才給機(jī)會(huì),潛力人才給平臺(tái),優(yōu)秀人才給空間的宗旨,為有志提升自己的職員及儲(chǔ)干提供良好的
教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)及公平、廣闊的晉升機(jī)會(huì)。
5、
企業(yè)文化:公司以
企業(yè)文化建設(shè)為核心,建設(shè)完善的創(chuàng)優(yōu)爭先的文化氛圍,創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊及員工之聲廣播,并經(jīng)常性舉辦各類文娛活動(dòng)及外出
旅游等。
四、應(yīng)聘說明:
1、面試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證件及個(gè)人簡歷(含個(gè)人近照)。
2、應(yīng)聘咨詢電話請(qǐng)于上午8:00-12:00,下午2:00-5:30撥打,應(yīng)聘接待時(shí)間為周一至周六上午9:00-11:00,下午2:00-5:00。
3、若有意向應(yīng)聘我司職位,投遞到電子郵箱后請(qǐng)?jiān)俅螂娫捯员阄宜炯皶r(shí)查閱。