負責搭建和帶領外貿業務團隊，制定團隊年度/季度
銷售目標與策略，分解任務并帶頭執行，提升團隊整體業務能力和業績水平。
-2. 國際市場開拓：調研全球家具市場趨勢、競爭對手及客戶需求，制定
海外市場拓展計劃，重點開發歐美、東南亞等核心市場，挖掘潛在客戶資源，建立穩定的客戶合作網絡。
- 3. 客戶關系維護：負責核心客戶的對接與維護，包括商務談判、訂單跟進、售后服務協調等全流程工作，提升客戶滿意度和復購率，建立長期戰略合作伙伴關系。
- 4. 訂單與供應鏈協調：統籌外貿訂單的履約管理，與生產、
物流、質檢等部門高效協同，確保訂單按時、按質完成交付，解決訂單執行過程中的各類問題（如交期調整、品質異常等）。
- 5. 外貿單證與合規管理：負責審核外貿合同、信用證、報關單等各類單證，確保單據準確無誤；熟悉國際貿易慣例及各國進出口政策法規，保障業務合規開展。
- 6.
銷售數據復盤與優化：定期分析外貿
銷售數據（如
銷售額、利潤率、市場占有率等），總結業務得失，優化
銷售策略和市場布局，推動團隊業績持續增長。
二、任職資格
- 1. 學歷與專業：本科及以上學歷，國際貿易、商務英語、
市場營銷等相關專業優先。
- 2. 語言能力：英語聽、說、讀、寫樣樣精通，可作為工作語言熟練開展商務談判、撰寫英文合同及郵件，具備英語專業四級以上或同等水平者優先。
- 3. 行業經驗：有3年以上家具行業外貿業務管理經驗，熟悉家具
產品或工藝品（如實木家具、板式家具、軟體家具等）的生產工藝、材質特性及國際市場需求優先。
- 4. 業務能力：具備扎實的國際貿易知識，熟悉外貿全流程操作；擁有敏銳的市場洞察力和客戶開發能力，能獨立制定市場拓展方案并落地執行。
- 5. 管理能力：具備優秀的團隊領導與管理能力，能有效激勵團隊、分解目標并推動達成；擁有良好的溝通協調能力和跨部門協作意識，能妥善處理復雜業務問題。
- 6. 職業素養：具備強烈的目標感和抗壓能力，工作積極主動，責任心強，有良好的職業操守和商業談判技巧。
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