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1．為人正直，勤勞務實，表達能力和理解能力不差。

2．負責所在區域開發新顧客，聽從公司和上級領導安排，對銷售流程堅決執行，配合各個環節的工作，同事之間的團隊互助精神。

3．維護公司形象和超市店面形象，對自己負責顧客維護好關系。

4．公司正處于高速發展的階段，不斷開發周邊市場，新員工照樣有快速上升通道。從入職當月可以申請轉正，轉正以后業績達標，人員編制達標可以申請經理，再晉升可以到店總，再到分公司總經理。

5．薪資待遇，試用期一個月無責任底薪 3000 元（含社保550元）＋提成＋獎金＋晉升。轉正員工底薪 2300 元(含社保 550 元) 綜合收入7000元以上，能力越強收入上不封頂。晉升通道（員工～經理～店總～區域分總）經理以上可以參與公司分紅。綜合能力強，能夠帶領團隊，即可申請經理職位。

6．上班時間：每天早上8:00-11:30，下午14:30-17:30，每月休息四天，節假日正常休息。